Lương hưu có thể tăng từ năm 2026, nhưng không phải ai cũng được
Lương hưu được điều chỉnh theo Luật BHXH mới từ 1.7.2026 nhưng ưu tiên người lương thấp và nghỉ hưu trước 1995 nên không phải ai cũng được tăng như nhau.
Lương hưu năm 2026 những thay đổi cách tính người lao động cần biết. Ảnh: Theo VGP
Theo Luật Bảo hiểm xã hội 2024, có hiệu lực từ ngày 1.7.2025, việc điều chỉnh lương hưu trong thời gian tới sẽ thực hiện theo cơ chế mới, gắn với chỉ số giá tiêu dùng (CPI) và khả năng cân đối của ngân sách nhà nước cũng như Quỹ bảo hiểm xã hội.
Điều 67 của Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định, lương hưu được điều chỉnh trên cơ sở mức tăng của chỉ số giá tiêu dùng, phù hợp với khả năng của ngân sách nhà nước và Quỹ bảo hiểm xã hội. Điều này có nghĩa là khi giá cả sinh hoạt tăng, Nhà nước sẽ xem xét điều chỉnh lương hưu để bảo đảm giá trị thực tế của khoản tiền mà người nghỉ hưu đang nhận.
Đáng chú ý, luật mới cũng đặt ra yêu cầu phải điều chỉnh mức tăng lương hưu một cách thỏa đáng đối với những người có mức lương hưu thấp và những người nghỉ hưu trước năm 1995. Đây là nhóm đang chịu thiệt thòi lớn do mặt bằng tiền lương và chế độ bảo hiểm xã hội ở các giai đoạn trước còn thấp, dẫn tới chênh lệch đáng kể so với người nghỉ hưu ở các thời kỳ sau. Việc ưu tiên nhóm này nhằm thu hẹp khoảng cách lương hưu giữa các thế hệ người lao động.
Theo quy định, Chính phủ sẽ là cơ quan quyết định cụ thể thời điểm, đối tượng và mức điều chỉnh lương hưu trong từng giai đoạn, trên cơ sở các nguyên tắc đã được luật hóa.
Không chỉ áp dụng cho người tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc, cơ chế điều chỉnh này cũng được áp dụng đối với người hưởng lương hưu từ bảo hiểm xã hội tự nguyện. Khoản 2 Điều 99 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 nêu rõ, việc điều chỉnh lương hưu của nhóm này cũng thực hiện theo Điều 67, tức là căn cứ vào mức tăng CPI và khả năng của ngân sách, Quỹ bảo hiểm xã hội.
Như vậy, trong thời gian tới, việc tăng lương hưu sẽ không còn mang tính cào bằng, mà được điều chỉnh linh hoạt theo tình hình kinh tế, lạm phát và khả năng tài chính của Nhà nước, đồng thời ưu tiên rõ rệt cho người có lương hưu thấp và người nghỉ hưu từ trước năm 1995. Điều này được kỳ vọng sẽ góp phần cải thiện đời sống cho nhóm hưu trí có hoàn cảnh khó khăn và bảo đảm công bằng hơn giữa các thế hệ người nghỉ hưu.
